Przyczyny tego rodzaju starań mogą być najczęściej bardzo różne. Olbrzymim bodźcem do zmiany jest bezsprzecznie kwestia finansów. kierowanie własnym marketem, bufetem lub zakładem wytwórczym daje szansę na zwielokrotnienie przychodów w stosunkowo krótkim czasie. W obliczu rzadkich i niespecjalnie wysokich podwyżek pensji jest to wyjątkowo zachęcająca perspektywa. Poza tym dla wielu ludzi uwolnienie się z trybów cudzych przedsiębiorstw czy wielkich międzynarodowych koncernów znaczy zwycięstwa nad istniejącym systemem. Własna spółka daje gwarancję wolności|zapewnia autonomię, rozwija w ludziach kreatywność i mobilizuje ich do intensywniejszych działań. Powyższy opis może sugerować, że praca na swój rachunek ma jedynie plusy i jest najkorzystniejszą opcją dla wszystkich. W rzeczywistości nie każdy człowiek odnajdzie się w tym typie aktywności zawodowej (różne rozmiary pieczątek ). Część osób mogłaby czuć się przytłoczona ilością obowiązków, ogromem odpowiedzialności czy koniecznością podejmowania ważnych decyzji. Kwestią nie do przeskoczenia dla wielu ludzi okazałby się również nieokreślony czas pracy.